招聘信息

北京华盈天润能源科技有限公司，成立于2004年，是一家从事供热系统全方位服务和节能技术开发应用的专业公司。公司根据业务发展的需求现诚聘：

暖通工程师（5名）
职位描述： 
1、能独立完成锅炉房和热交换站现场勘查，收集供热系统的相关情况和实际运行参数； 
2、负责热交换站供暖系统，节能改造方案设计，技术支持及调试； 
3、协调节能项目施工队的工作关系，保质保量的完成施工计划。 
4、对销售工作提供技术支持，配合参与招投标工作；
5、对维修部门、运行部门、安装部门提供技术支持；
6、完成领导交办的其他工作。
任职要求： 
1、25岁以上，大专以上学历，暖通或热能相关专业；
2、2-3年暖通相关工作经历，熟练掌握OFFICE、AUTOCAD等办公软件；
3、学习能力较强，能出差。

会计（2名）
职位描述:
1、负责财务日常帐务处理工作，按照会计准则及公司管理要求审核各部门提交的报销、付款单据；
2、负责编制公司月度、年度财务报表、银行余额调节表、现金流报表等；
3、负责核对应收、应付及其他应收应付款往来对账；
4、负责公司纳税申报及统计报表报送；
5、负责编制公司收入及回款统计分析报表；
6、负责公司各项目成本的统计和分析；
7、负责固定资产的账务处理；
8、负责配合年度审计和税务等各类临时稽查工作；
9、按时完成领导安排的其它工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，持有会计从业资格证，5年以上工作经验，熟练使用OFFICE办公软件；
2、具有较强的计划与执行能力、沟通能力、表达能力；

3、熟练使用财务软件，新中大、用友软件。

风险控制部总经理（1名）
岗位要求：

1、制定和完善风险控制流程，对合同的执行进行设定和监督；
2、负责开发项目价值的评估；
3、负责成本预算及费用管控；
4、为申请项目与各职能部门沟通，协调反映新项目的需求；
5、充分提示项目中存在的、可能发生的风险。

任职资格：
1、审计、金融、财会、经济等相关专业本科以上学历；
2、熟悉国家金融法律法规、担保法、公司法、合同法等其他相关法律法规政策；
3、优秀的沟通、组织、协调、管理能力，高度的责任心和事业心。 

锅炉总工（1名） 
职位描述:
1、负责工程施工质量的总体控制； 
2、供热工程的方案、标书、图纸设计的整体审核与进度跟踪； 
3、协调相关技术部门的技术沟通以及技术谈判、投标及土建对接等。 
任职要求： 
1、本科以上学历，具有高级工程师职称； 
2、化工、热能与动力工程、环境工程、锅炉等相关专业； 
3、从事锅炉技术及管理工作10年以上，熟练使用CAD制图； 
4、有总工程师、设计院、研发工作经验者优先。

业务经理（5名）

职位描述:
1、市场调研、渠道开拓 ，对市场分析定位；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的指导、培训及评估；
3、组织项目考察、项目商务运作；
4、项目运营期的配合与协调；
5、建立、维护客户关系；
6、指导、协助业务员客户信息挖掘、更新及客户关系维护。
任职资格：
1、大专以上学历、年龄30岁以上、5年以上销售管理岗位工作经历；
2、有物业从业经验、工程类大项目运作经验或热力行业经验优先；
3、有良好的市场判断能力和开拓能力；
4、具备较强的客户沟通能力、商务处理能力、及各类商务文件的编制能力；
5、有热能、暖通、供热行业项目销售经验优先考虑。
优秀业务员（10名）
职位描述:
1、了解公司概况，熟悉行业市场，发展公司主营业务，开拓市场；
2、收集、跟踪业务信息，了解大客户需求；
3、参与招投标、合同签订、谈判工作，做好合作关系的协调组织工作；
4、客户回访、维护业务往来；
任职要求：
1、25-50岁，大专以上学历，三年以上销售工作经验；
2、性格开朗、有责任感、勇于挑战、有正能量；
3、有较强的语言及文字表达能力、良好的人际关系沟通能力；
4、良好的执行能力、团队合作精神；
5、具有较强服务意识和创业精神；
6、从事过供热节能行业工作者优先；
7、有锅炉、水泵、板换等产品销售工作经验者优先；
8、与物业开发商建立过合作关系者优先。
供暖收费员（10名）
岗位要求：
1、22-40岁，高中及以上学历；
2、熟练操作办公软件；
3、良好协调能力与客户服务意识。
岗位职责：
1、根据收费指标执行收费工作，建立个人收费台账；
2、根据收费指标制定个人收缴计划，及时发放《供暖费催缴通知单》，按计划完成收缴任务；
3、收费工作中业主反映的各种问题要及时反馈上级领导；
4、工作地点北京市昌平区北七家建材城、朝阳亚运花园、通州漷县附近。
项目经理（5名）
职位描述：
1、较强的锅炉房日常操作管理能力；
2、熟练掌握燃煤、燃气、燃油锅炉操作技能；
3、持有锅炉本及安全管理操作证；
4、熟悉锅炉系统的运行，完成上级领导交办的其它工作。
任职要求： 
1、25岁以上，高中以上学历，2-3年同岗位工作经验；
2、学习能力较强，熟练掌握OFFICE办公软件。 
电工（3名）
职位描述:
1、有配电室值班经验，持有高压运行维修证书；
2、懂得相关电气、锅炉、水暖知识及规范，具备独立工作能力及问题解决能力；
3、熟悉供配电室运行，强电系统设备的巡视，故障检修；
4、具备三年以上电气维护、维修经验，熟悉各种电工仪表的使用；
任职要求：
1、25岁以上，中专以上学历，有两年以上强电工作经验； 
2、有配电室高压运行、锅炉运行、中央空调运行经验者优先。

人事主管（1名）
职位描述:
1、人事主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度；
4、传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
6、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。

任职资格:
1、人力资源相关专业本科毕业，从事人力资源三年以上；
2、熟悉员工入职、离职、社会保险；
3、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
6、具备良好的学习能力。

招聘说明：
请将简历投至hrbjhytr@126.com 或直接致电公司电话咨询
附近公交/地铁
公交：北七家工业园区（463路,617路,426路,487路,871路）
平坊（905区间,922路,430路,905路,984路,537路,643路区间,643路,871路,426路,617路）
北七家西口（426路,463路,487路,871路,617路）
地铁：天通苑北（5号线）